失業保険について
１０月半ばで自己都合で退社しました。
国民健康保険：国民年金に切り替え、そろそろまた働こうかと
派遣会社から仕事を紹介してもらっているところです。
しかし、なかなかうまいこといかず、
失業保険の手続きでもしようかと思ったのですが、
１２月現在手続きしたところで、期期間の7日間に加えて3ヶ月の給付制限ということで
実際の給付は３月頃となるんですよね？
その間、働くことはできず、ハローワークにて求職活動するのは知ってます。
もし、仕事が決まってしまった場合は、この手続はどうなるんでしょう？？


無知ですみません・・・。

ハローワークに申請をした後に職がきまった場合のことですね。
それは、待期期間７日間を過ぎて決まった場合は再就職手当と言うものが失業手当に代わって支給されます。
失業手当の日数が３分の２以上残っている場合は５０％、３分の１以上残っている場合は４０％の金額が支給されます。

再就職手当を申請中に再就職した職場を退職した場合
前の職場を7月に退職しました。8月に雇用保険失業手続きをして受給資格決定日が8/22で9月に初回認定日が9/15になり
説明会後、ハローワークから紹介された職場を面接して再就職がきまりました。
再就職日が10/1～からになり現在は働いています。10月に再就職手当金の手続きをしました。
（残数が90日残っている）今の職場がどうも業務的に悪く、また人間関係も悪く退職を考えていますが、退職した場合どういう手続きと
最初に手続きした雇用保険は有効なのかわかりません。
聞きたいのは

1.このまま退職をせず1ヵ月後の再就職手当をもらって試用期間中に退職するか

2.今すぐに退職をするか

3.今退職しても経済的にも苦しいのでいい方法がないか

どうか教えていただきたいです。宜しくお願いいたします。

再就職手当を申請中に再就職先を離職した場合は再手続きで失業給付を受けられます。
職安に相談して下さい。

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