再就職手当について教えて下さい。緊急です。
去年の10月に2年間､派遣社員として勤めていましたが退職し(離職前半年間の給料は計78万程)その後2ヶ月間､
別の派遣会社で保険を掛けずに働き（給料計25万程）それからは無職でした。最初の派遣会社で貰った離職票で3月18日に失業手当の手続きをし4月2日に説明会があります。退職理由は契約期間満了で2Cと記載されていました。今日広告で求人をみつけ応募したいのですが採用になった場合…
再就職手当は貰えるのでしょうか？
再就職手当を貰うのと雇用保険を継続するのとではどちらが良いのでしょうか？
ちなみに歳は20代､既婚で子供はいません。
手続きの際に確認すべきでしたが思い付かず調べてもよく分かりませんでした。連休開けまで待つのは勿体ないのでご存知の方がいらっしゃいましたら解答よろしくお願いします。説明不足でしたらすみません。

ちょっと気になる事があります。
あとの2ヶ月の派遣ですが、それはハローワークには申告しましたか？
申告していて最初の派遣の離職票だけで受理されたのであればいいのですが、ちょっと気になりました。

再就職手当についてですが、3月18日に申請されたであれば3月25日以降の就職でなければ再就職手当の受給は出来ません。
申請から7日間は待機期間中で一切の手当はありません。
また、再就職手当には、1年以上の雇用が見込まれ雇用保険への加入が要件としてありますので、短期の派遣等では受給資格が得られませんので、ご注意を。

再就職手当を受給するか、雇用保険の被保険者期間を継続するかは、貴方の自由ですが、被保険者期間が5年を超えないと給付日数が変わる事はありません。（自己都合で退職の場合は10年を超えないと変わりません）

【補足】
２Ｃは特定受給資格者になりますが、気になるのは2ヶ月の派遣の事です、在職期間証明でハローワークがどう判断するかです。
直近の離職の離職理由が優先されるのか、以前の会社の離職票通りなのかと言う事です。
出来れば待機期間が終わる24日か25日にハローワークでもう一度確認された方がいいでしょう。
特定受給資格者として認定されなければ一般退職として給付制限期間1ヶ月以内の再就職手当受給可能なのはハローワークの紹介のみですからね。

医療・福祉関係の国家資格に関して教えてください。
看護師（または准看護師）・理容師・介護資格の三つのホルダーの方、またはそれに近い方がいっらしゃれば、、

年齢相応の経験と実績があれば、何等かの事情で失業されても、次の勤務先を探すのは一般企業の勤務先を探すほど難しくはないのでしょうか？？
ただし、給与・待遇は別に考えてです。

ご教示お願いします。

准看護師の資格を持つ者です。看護師や准看護師の資格を持っていると、次の仕事を探す時でも割と有利です。ただ、少しブランクはありましたが、すぐに次の勤務先が決まりました。待遇面等にこだわる人はなかなか無いようです。回答になっていますか？

一昨年4月から昨年3月まで町役場の緊急雇用(半年更新の1年間の雇用)で働き昨年4月から6月末まで失業手当を貰い30日残して再度役場の緊急雇用(半年の期間雇用)で昨年末まで
働き年明け一月から再度再求職し認定日の関係から1月18日に15日認定し(この間自己応募一回)後15日分残っていてこの間求人紹介一回受けてまして自己応募の分は落ちまして現在はﾊﾛｰﾜｰｸ応募分面接待ちですがこのご時世簡単にはいかないと思います…。
で私は離職理由23ですので個別延長の可能性があるのですが需給期間満了日が3月末まででしてこの場合個別延長(支給延長)はありうると思いますか？
ﾊﾛｰﾜｰｸ週3通いﾊﾟｿｺﾝ見る毎日ですが青森県の中で殊更求人がない地区でして当てにしてないとは嘘になりますが貰えれば助かる状態でして詳しい方教えてください。

受給資格者証に「候」（＝「候補」の候の意味です）のスタンプが押されていれば、３月末までに受給満了日が来る質問者さんの場合、就職が決定していないことを条件に60日分の個別延長がなされることになっています。

※この個別延長は平成24年３月末日までの暫定措置で、４月1日以降のことは「１年延長されることで話がまとまりつつある段階」ではあるものの正式決定ではありません。

が、３月末までに個別延長が決定すれば最長60日分の給付延長自体は保障され、質問者さんの場合に特に気をつけるのは、受給満了日が４月になってからのことでないかどうか、だけです・・・

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